第406章 你們的工資比縣長高!

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畢竟。

整個春城大大小小的製衣廠都仰仗著余天，跟著混湯喝。只要他一句話，這群人是指哪兒打哪兒，絕對不會猶豫。

賺錢嘛。

不寒磣。

........

中午時分，大家暈暈乎乎散去。

余天先回到波斯製衣廠檢視一番情況，隨即坐車前往市政府去見老李。

老李意氣風發。

內定了。

下人大領導就是他。

他早知道余天在京城混得不錯，開玩笑道，“馮市長可比我大多了，人家那是皇城根兒，你可得好好和他處處，以後還能再拉你老哥一把。”

“您言重了。”

余天回答得很謙虛，“老李大哥，您還年輕，前途不可限量。我能做的也不多，只是幫著你出出主意，具體還得是您自己掌控大局。對了，最近我打算讓一廠和二廠公轉私，這件事你覺得怎麼樣？”

公轉私？

老李摸摸下巴，“你直說你的看法吧。”

余天點頭，“我覺得可以試試，咱們來個敢為天下先。據我分析，大批次的公轉私可能要在七八年後開始。但咱們不妨先將這個模式搞出來，以後成熟了，也能算上你的一筆好業績。”

實際上。

大批次的公轉私正是從1990年左右開始的。

到1995-1998年間，更是達到了最高潮。

尤其是1998年，有不少人下崗再就業，形成了瘋狂的下崗潮。

但‘私有化’的本來目的，就是推動企業改革，加深融合市場經濟。

大鍋飯的模式不可能長遠。

這是蝮蛇螫手，壯士解腕，是一條能維持國家長遠發展的正確道路。

余天再三保證。

工人的工資和職位都能保住，且會比以前更好。

老李一百個相信。

拍了拍余天的肩膀，“幹吧，你在春城有什麼想幹的，都可以找我研究。畢竟我也不能落在馮市長的後面，他都那麼支援你了，我也得緊隨其後嘛。”

簡單的對話中摻雜著太多的資訊。

余天謝過。

告辭離開。

翌日。

一廠二廠開始做公轉私的準備。

工人們最初得知訊息以後，十分不滿意。

余天親自到場。

信誓旦旦保證，每個人都能留下，且工資翻一番兒，只要不消極怠工，永遠不會下崗！

而且。

每年都有和波斯製衣廠一樣的福利待遇。

逢年過節，發放獎金。

什麼月餅，元宵，米麵油等等，一樣都不落下！

更重要的是。

他還給所有職工們都購買了各種各樣的保險。

可以說。

只要是在余天手下工作，福利待遇，絕對是全市最高。

“我保證你們的工資比縣長高！縣長的薪水要是漲了，你們也跟著漲，還有什麼不滿意的，儘管提出來就是了！”

慷慨激昂。

工人們很快全力支援起來。

振臂高呼。

都說余天是良心老闆。

一廠二廠搞定，廠長還是原來的廠長，只不過歸屬餘爽統一管轄。

回到波斯製衣廠，餘爽還沒回來。

而此時。

已經有不少經銷商從外地趕來，紛紛打算訂購服裝。

“還記得我們不？我倆來了！”

會議室裡，馬大壯兄弟倆滿臉期待。