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夏晨說道:“太有必要了,您想啊,招聘來的員工,萬一不合格,但您卻跟人家貿然簽下了三到五年的用工合同,到時候趕也趕不走,用又不順手,白白髮著工資,那公司的損失不是太大了嗎?”

顧依依從來沒想過這個問題,聽夏晨這麼一說,哎,有道理啊。

小夥子不錯,知道為公司著想,工作能力先放在一邊,就這一點,這明顯是個忠臣良將啊。

顧依依不再繃著了,如夏花一般笑容明媚,“那按照你的意思,我跟你籤合同,也得加上三個月試用期?”

“必須的呀,從我做起嘛。”

夏晨打的什麼主意呢?

很簡單啊,他就沒想在這家公司裡幹太長時間,這是在為三個月後順利離職做鋪墊呢。

顧依依又說道:“試用期工資可就沒那麼高了,畢竟試用期的員工和正式工還是要有所區分的。”

夏晨一臉認真,“理解,這是應該的,轉正後工資提一級也代表了公司領導對員工的認可嘛。”

“那你覺得,試用期的工資開多少合適?”顧依依狡黠地問道。

擦!

你個小娘皮狡猾狡猾地!

都他媽知道套老子的話了。

夏晨作認真思考狀,這時,呼機嗡嗡嗡。

他猜測一定是小鈺姐在呼他,就沒看,小鈺姐很心急啊,不過哥們兒不著急,先晾你一會兒的。

“顧總,恕我直言,工資發放多少,是公司領導應該考慮的問題,您問我,是打算讓我跳過試用期,一步登天邁到副總的行列中去嗎?”夏晨心說,你個小丫頭就別試探了,就你這點道行,老覺得自己在第十層,卻不知道哥們兒一直在大氣層啊。

顧依依的腳趾使勁摳著高跟鞋底,笑得都快喘不上氣兒來了,指著夏晨說道:“你這個小夥子還挺有意思的,得了得了,不跟你開玩笑了,就衝你為公司著想的態度,讓你幹副總不可能,直接跳過試用期進入到正式員工的行列中還是沒問題的,底薪一百,銷售出去一件衣服提成一塊。”

臥槽!

這是玩兒現了啊。

我真沒想幹正式員工啊,我無比想當個試用期的員工啊。

他媽這不是聰明反被聰明誤了麼。

夏晨的腳趾也狠狠摳起了鞋底子,大義凜然道:“不!作為公司的最高決策者,您怎麼能夠雙重標準呢?您得一視同仁啊!作為一名還沒取得一點業績的員工,初來乍到就享受正式員工的待遇,這與我來貴公司施展才華的初衷嚴重不符,也會對後來的員工們造成不好的影響。

雖然老闆您大方、厚道、仁義,但是這錢我拿得燙手,拿得不心安理得,所以我拒絕您的好意,請求從最底層員工做起,等我幹出一番成績後再轉正也不遲!”

顧依依有點被感動到了,認真看著夏晨,點著頭說道:“既然你那麼自信能夠幹出一番成績來,我也不好再說別的了,強人所難也不是我顧依依的處事風格,好吧,你就從試用期開始幹吧,底薪照樣是每月一百塊,提成也不變,還有問題沒?沒有就籤合同吧。”

夏晨還是沒急著籤合同,嘿嘿笑著對顧依依說道:“顧總彆著急啊,我實話實說,以咱們公司生產出來的服裝樣式,想在京城市場中開啟局面可不是一般的困難。”

顧依依又皺起了眉頭,端起杯子喝了口咖啡,說:“你到底什麼意思?是說我們公司生產的服裝樣式很落後嗎?”

夏晨說道:“不是很落後,是很土氣,樣式不時髦,定位不清晰,所以,銷售難度就會很大。”

把右腿搭在左腿上,中間自然會產生一道縫隙。

顧依依沒注意到這個細節,聞言沉思片刻,說道:“你說的這個事情我也關注到了

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