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所以聰明的人,他們都懂得一個規律,那就是自己想讓自己在這公司裡面有發展,想讓自己讓自己老闆看到的話,首先就是要融入進來,不要說公司的壞話,任何一個人想要找你抱怨什麼,想要和你說什麼話的時候。
你所能夠做的一個事情,就是好好地做好自己的事情,然後任何事情都不要做出來,然後自己說話的時候,也要千萬注意自己的說的話,要不然的話,這些人搞不好明天就到老闆的面前說你的壞話,然後和老闆說,這個人是不知得可靠的,也並值得相信的。
這麼一個情況之下,你還想要搞出來什麼事情,這基本上就是不可能的,無外乎只有一個結果,那就是自己馬上開始離開這個地方,然後重新找到一個地方重新開始自己的生活。可如果是那樣的話,那麼你前面的工作就白費了,職場是一個非常的鉤心鬥角的地方。
尤其是在辦公室裡面,這個辦公室裡面整天都是這些人在其中,他們每天的事情又不是很多,工作內容也很是簡單,他們想要從最底層,慢慢的讓老闆發現這裡優秀的地方,他們只能夠做一個事情,那就是好好的各種鉤心鬥角的表現自己的,如果不這樣乾的話,他們永遠都不會有出頭的日子。
不像是那些做業務的人,這些做業務的人,他們有一個很是直觀的東西,可以表現出自己,那就是他們的業績,只要是他們的業績很好了,根本就不需要去拍馬屁什麼的,壓根就不需要來那一套,根本就不用擔心什麼的,自己做好自己的事情就行了,其他的事情壓根就不用去考慮什麼
可實際情況真是這樣子的嗎,壓根就不是的,他們表面上看上去好像很風光,根本就不用和他們鉤心鬥角的自己做好自己的事情就行了,可是他們壓力也很大,要是他們業績不行了,那他們馬上就會被人給盯上,很多人就會覺得他們不行等等。
但是辦公室裡的人就不同了,他們每天都沒有什麼壓力,他們於是就把所有的心思都放在了各種鉤心鬥角上,一個新人,要是他們剛剛到這家公司裡面來,結果好了,剛剛過來的時候,他們還在認為,自己做的好像不是很好,然後他們也是滿腔抱負的。
結果到了這家公司後,馬上就有人開始來拉攏你,那麼你就要小心了,任何一個公司都是一個江湖,當中都會分出來很多的派系,尤其是大公司,這種大公司裡面的充滿了各種鉤心鬥角,他們上面的人每個領導都有自己的圈子,都有自己要搞的事。
可他們最終是什麼樣子的情況呢,那麼他們下面的人也會跟著一起到他們當中,那種感覺就像是門閥,就像是拜碼頭,要是你一個新人進入到了其中,很多人就會心裡面開始想著做一個事情,那就是很多人都會暗中觀察你,看看你是不是適合我們這邊的人。
如果你是,那麼好了,我馬上就會讓你們和我們一起,然後老老實實地和我們一起來搞事情,如果不是的話,那麼真的就不好意思了,我們壓根就不會和你們搞在一起,然後開始把你給排除出去,而公司的資源不用多講了,是掌握在很多人的手上的。
因為很簡單,他們只有掌握了很多資源,這樣才會有很多人在他們的旗下來支援他們是不是,要是你手上一點資源都沒有,可能會有人來和你合作嗎,可能會來和你粘在一起嗎,不可能的,這是一個利益的世界,打工的人出來打工就是為了賺錢的,就是為了贏得他們的想要的資本的。看書喇
結果好了,我要是和你混,結果你什麼都給不到我,那我還和你一起工作有什麼意義,我們之間有不是什麼兄弟關係,又不是什麼很好的朋友關係是不是,我們沒有必要和你們攪合在一起吧,我們最終還是要看自己的金錢的,只要是有足夠的金錢給我們,我們一切都很好說。
要是我們之間沒法搞在一起了,那麼不好意思,我馬
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