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夏威說:“辦公室不是說話的地方,我和你在這裡說說心裡話吧。這個班子很不理想。這種用人機制也很怪異。
先談班子吧,郭萍懂什麼教育?她最先只是搞後勤的,後勤好混,所以混了一個副科長,在陶之春手裡才調整到人事科當科長。
這個人私心重,愛出風頭,你也看到了。至於鄧儀,工作能力不錯,但讓你來當副局長,他心中不滿。
還有老唐呢,50多了,年紀一大,明哲保身。剩下張秀如,這個人沒有什麼頭腦。
你說,這樣的班子能搞好教育?”
陸皓明苦笑了一下,他也覺得夏威確實孤掌難鳴,便問道:
“局長,我就想問一下,這次人事調整徵求了你的意見沒有?還是上級研究完了再通知你。”
夏威憤憤不平地說:“我前面講了,用人機制也很怪異。”
陸皓明決心驗證一下自己的推理,便搖搖頭:
“怎麼會這麼怪異呢?”
夏威說:“我跟你全盤托出吧。張市長當完這一屆,開了人代會就要走。他不講什麼原則了,誰跑得多就給誰送人情。”
陸皓明心中一喜,果然是這個原因。
夏威接著說:“他要走,就把自己的人拼命提拔,為了讓一中副校長鄭海良當校長,就把鄧儀塞到教育局。
然後說要重用女幹部,把郭萍提為常務副局長,曹書記不管事,他管的是一把手,既然張市長堅持,他也沒反對。”
陸皓明說:“你沒跟管組織人事的譚書記反映嗎?”
夏威苦笑了一下:“反映了,他說按組織調整的辦吧。”
陸皓明起身泡了兩杯茶,說:“讓我發表點見解行嗎?”
夏威點點頭。
陸皓明把茶杯放在夏威面前,說道:
“譚副書記下一屆是當市長,他不願意在這種事上與張市長鬧意見,畢竟目前以穩妥最為重要。”
夏威點頭。
陸皓明繼續說:“等張市長離開了,局面就會變化。”
夏威說:“皓明,你還幼稚了點。郭萍這種人以前是沒有多少機會接觸市領導的。但她在那種情況下還找上了張市長。
現在,她是常務副局長了,有更多的機會,名正言順找領導,張市長走了,她不會巴結譚市長?”
陸皓明衝口而出:“你不是說過譚市長這人很正直嗎?”
夏威輕輕一笑:“皓明,你對人性的認識還不足啊。任何人都喜歡聽好話。郭萍這種人,張市長走了,她就會巴結譚市長。
三天兩頭跑領導家,順便給領導夫人送上點什麼小禮物。揀著領導喜歡聽的話說個不停,你就不覺得譚市長會喜歡她嗎?”
陸皓明臉一紅:“我是《水滸傳》看多了,因為《水滸傳》的英雄人物一出場是個什麼性格,最後還是個什麼性格。”
“那是小說塑造的人物,目的是讓讀者留下深刻印象。現實生活複雜多了。”
陸皓明說:“官場上確實有些這樣的女人,工作不會幹,領導很喜歡。”
夏威說:“局裡是這樣一個班子結構,所以你一定要好好幹,到了明年回來的時候,我就提名讓你來當工會主席。
你一個,加上老唐,班子就正氣一些。我們幾個至少還是有點情懷,想把無何的教育幹上去。”
“首先感謝局長,你放心,我一定會把小滸村打造成全市扶貧工作的亮點村。為你,為市局爭光。
其次拜託局長多關照,如果能進班子,我一定維護你的威信,為振興全市教育工作儘自己的力量。”
夏威點點頭:“我把目前的底亮給了你,你清楚就行。”
陸皓明掏出手
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