第234章 所謂潤色

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安可的簡歷不是隨便亂寫的，特意經過安悅跟姚之瑤的潤色，從表面上看，她的簡歷已經比大部分應屆生要好得多。

幹過財務、營銷與管理，有5年的工作經驗，唯一的缺點就是空窗期太久。

安可從鄉下出來打工，是找的工廠，只要有小學文憑就能入，入廠前先去醫院做個身體檢查辦個健康證，沒有任何問題就能夠入廠。

好不容易從廠子裡積累了一筆財富，安可拿著錢跑去外面開店。

你問她跑工商局辦證要準備些什麼，她可能還熟悉一些。

你叫她說出面試求職的經歷，她還真的不知道，現在面試求職會這麼卷。

一份平平無奇家庭主婦的簡歷，經過安悅跟姚之瑤的潤色之後，就連安可自己都有點認不出來。

原來她之前管理店鋪做的事，是這麼高大上。

在投簡歷之前，安可還很擔憂地問：“我這樣算是欺詐吧，公司發現會不會追究我責任啊？”

哪知安悅和姚之瑤都很淡定。

姚之瑤特意說：“姐，你放心，我們並不是給你虛構職位，你之前在店裡做的工作都是符合的。”

她一一舉例：“你看你開店，你是不是要負責維繫客戶，要向客戶介紹包包？”

安可點了點頭。

姚之瑤眉眼帶笑：“這就是屬於營銷。”

“還有店鋪做的最大的時候，你是不是還另外請了三個員工，這三個員工都在店裡幹了兩年，請問這三個人是誰管理，是不是你？”

安可再次點了點頭。

“這就是屬於管理，只是別的公司一般要的是行政管理，而你是管理人才，其實你這方面的條件，更適合應聘相關公司hr的職務，要替公司發現人才，篩選人才。”

姚之瑤：“還有財務這一塊那就更不用說了，以前你在店裡時，店裡的賬務是不是都由你來管，流水多少，開支多少，收支多少……我聽安悅說你還是用電腦Excle來記錄，這不就是管財務的一把好手嗎？”

安可連連點頭，等她回過神來，發現自己好像被姚之瑤給繞進去了。

安可無奈地說：“那是我開的店，我自然會盡心盡力，但自己開的店，能用來當工作經驗嗎？”

安悅理所當然道：“可以，為什麼不可以？你在店裡獲得的知識，都是你的經驗啊。我們幫你潤色，只不過是把你在店裡的經歷換算成職場那邊的說法。”

“姐，我記得你當初是把店註冊成公司的規模吧，剛好，人家一查也能查到有這麼一間公司。你算是公司聘請代理經理，後來因為家庭原因，所以才下崗了。”

安可被說得一愣一愣的，總覺得有點不對。

她道：“只要他們去店裡一看，就知道我簡歷上的經歷都是唬人的。”

安悅笑了笑：“所以，我們只需要應聘中小型規模的公司，不去大公司就行了。”

姚之瑤補充：“姐姐的學歷受限了，哪怕經驗方面達到了大公司的要求，學歷這關也過不了。”

安可疑惑。