第227章 狙擊！增援的第一師團！

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尖兵作為是軍隊中的一支特殊部隊，主要負責行軍警戒。

他們的職責不僅包括戰鬥搜尋和偵察敵情，還包括觀察地形地貌，無論是大型部隊移防還是小規模小隊行進，尖兵都是編制內且必要的部分。

許多優秀的尖兵都具備了良好與敏銳的獵人知識及技能，如果不是精銳士兵，是無法成為一名合格尖兵的！

面對三十多衝在最前頭的尖兵毫無徵兆地全部死掉，日軍一師立刻下令部隊加強警戒，透過查詢這些尖兵的死因後，不由得倒吸了一口涼氣！

所有人無不是要害處中槍，大口徑的子彈撕裂了心臟或是穿透了頭顱！

透過中彈方向判斷遭遇攻擊的位置，來自於好幾個不同的方位，但這些方位無不是在地勢微微隆起的區域！

也就是說，他們的尖兵極有可能遭遇了狙擊手的伏擊！

透過距離進行目測丈量，士兵死亡地點與適合狙擊手伏擊的地點位置極遠，恐怕要達到1000多米！

在如此遠的距離下，對面的狙擊手竟然能夠做到精準打擊移動目標，而且在一瞬間就消滅掉他們的尖兵，甚至沒有給他們反應的時間，簡直恐怖到離譜的地步！

培養出一個心態過硬的狙擊手有多難？

狙擊手需要在極端的壓力下執行任務，他們必須保持冷靜和專注，同時面對生死考驗，這種壓力可能會導致焦慮、恐懼和其他心理問題，而狙擊手必須得摒棄掉這種負面情緒！

單單是抗壓力能力就足夠了嗎？

不！

既然是一名狙擊手，那麼他首要的技能就是能夠成功狙擊到目標！

狙擊手需要經過長時間的訓練才能掌握必要的技能和知識，這包括槍械使用、瞄準技巧、戰術知識和身體素質等方面。

在這個過程中，他們需要不斷地接受挑戰和考驗，以保持高水平的技能和能力！

有了專業素養，再有了抗壓力的心理，只能說是具備了半個狙擊手的條件。

狙擊手更加需要在執行任務時具備高度的自律性，透過高度的自律性和自我管理能力，以確保他們在執行任務時能夠保持專注和冷靜的頭腦，從而能夠在關鍵時刻做出最冷靜的決定！

對於紅三十一軍來說，狙擊手在此之上還有額外的一個要求，那就是需要具備團隊合作精神！

所有的狙擊手既是單獨的個體，但在行動的時候又要宛若一人，透過與其他隊員密切合作，以確保任務的成功完成，這需要他們具備良好的溝通、協調和領導能力！

所以說，培養一個心態過硬的狙擊手不僅需要需要經歷長時間的訓練和磨練，同時還需要具備高度的自律性、團隊合作精神和心理素質，絕不是一蹴而就就能夠“批次生產”的！

不誇張的說，如果是在複雜的叢林戰或是在巷戰中，一名狙擊手甚至可以抵得上百名步兵！

日軍一師顯然沒有想到紅軍中竟然有如此數量的狙擊手！

但令日軍一師所欣慰的是，敵方狙擊手固然數量極多，命中精準度又強的令人髮指。

但他們在開槍後也成功地暴露了他們所在的位置！

他們的對手，顯然不知道這對狙擊手意味著什麼！

作為在戰場上進行蟄伏，如同一條陰冷毒蛇般，隨時可能會對己方發起致命一擊的狙擊手，在戰場上最怕遇到的敵人除了對方狙擊手以外，追蹤和追逐自己的敵人也會給狙擊手帶來巨大的壓力！

偵察兵可以透過痕跡和偵查技巧很容易找到狙擊手的位置，炮兵在遠距離對狙擊手構成威脅！

總的來說，狙擊手最怕的是在執行任務的時候暴露自己的行蹤，因為這會直接危及到自己的生命。

一名狙擊手一旦暴露