第1705章 要求不高

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房地產和建築行業都是需要雄厚資本來支撐的產業，隨便那個工程，甭管你是建設方還是開發方，砸下去那墊資的一部分動輒幾千萬、上億，現在的華茂集團賬上不過聊聊數百萬現金，根本無法支撐華茂這樣大一個架子，光是每月的日常開支，都難以應付下去。

而華茂不少容易變現的資產都早已抵押給了銀行，可以說，除了主管單位出手之外，華茂集團已經撐不下去了。

華茂集團主管單位是省經委，政企分開，省經委早已經明確不會在介入企業的具體經營，面對華茂這樣大一個堂子一旦真的倒下，涉及數千名職工後續和生計問題，那必然會帶來相當麻煩的負效應，所以也急切希望能夠找到一個接盤者。

華茂集團欠省建行、省中行以及玉州市工行等多家金融機構的貸款連本帶息超過八個億，但是本身所有資產不超過八個億，已經資不抵債，而且企業下屬企業多達十餘個，除了建築公司和房地產公司兩大主業外，還有水泥廠、水泥製品廠、園林公司、鋁材廠、木材加工廠等多家二級法人單位，這些二級法人單位效益極差，也是拖累華茂集團衰敗的主要原因。

省裡邊也是覺得現在華茂集團已經像一個無底洞一般不斷的吞噬著資金，而且看不到半點起色，與其這樣繼續拖下去，還不如早一點脫手，就算是現在付出一些代價，那也勝過後來膿包越長越大。

周衡陽在來的路上就已經琢磨了好幾遍了。

省經委有關領導也是篩選了無數個候選單位之後才會考慮到天孚集團這個民營企業，主要原因也是現在江州境內的國有建築或者房地產企業，要麼根本就不願意接這個爛攤子，要麼就是根本無力接下來，弄不好還得再連累拖垮一家，所以在經過多方面篩選之後，才會把這個繡球拋給天孚集團，這讓周衡陽也是又驚又喜、同時也有些忐忑不安。

周衡陽終於走了，來的時候是什麼心情，走的時候還是什麼心情。

我並沒有給他什麼定心丸或者錦囊妙計，一切得取決於天孚集團是否具有那樣的消化能力，或者說，要看省裡邊能在條件上做出多少讓步。

華茂集團手中控制著相當多的土地資源，這是華茂自己現在覺得能夠拿出手的最重的砝碼，這些土地資源都存在著很大的增值空間，當然，這需要開發和時間，而華茂本身現在既無能力開發，而也沒有時間來供它開發了。

不過我也提醒周衡陽，華茂集團其實還有另外一個不為人覺察的資源，那就是他們的人力資源，作為一家老牌的一級建築企業、和長期從事房地產開發營銷的國營企業，他們在人力資源上的豐沛程度，不是一般的企業所能比擬的。

而在房地產開發這一行中，人力資源含義很豐富，不僅僅是設計、施工和開發、營銷方面的人才資源，而且也代表著背後一個潛在性的代名詞，那就是人脈資源。

我只列舉了吞下華茂可能面臨的種種風險，以及可能帶來的種種好處，雖然周衡陽希望我能夠給他一個肯定的答案，但是我拒絕了，就像他自己所說，任何人也沒有企業經營者本人對自己企業的瞭解，能不能接下這個大塊頭，還得由周衡陽和吳逸民他們來做決定。

我也半開玩笑的告訴周衡陽，自己已經不是最大股東代表了，在透過在開曼群島設立特殊目的公司來完成上市前的股本重組之後，佔總股本百分之五的股份已經正式轉移到了婉韻寒頭上，文英阿姨的股權只佔到百分之二十五左右，而周衡陽則以百分之二十八的股份成為天孚集團第一大股東，文英阿姨退居第二，而吳逸民以百分之十八的股份緊隨其後。

朱長志的股份經過公司多次擴股稀釋，已經滑落到只佔到百分之四左右，甚至還低於新貴婉韻寒，好在朱長志心態很好，基本上不過問公司的事情，他只知道自己股