第905章 番外（1）——泡茶及其他

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原本這並算不上什麼問題，可總有些讀者好奇地問道：

“為何你總是描寫秘書泡茶呢？”

對此，我不禁想要反問一句：“若家中有訪客臨門，難道你不會奉上一盞香茗嗎？”

須知，但凡步入市級乃至省級領導辦公室者，多半皆具一定身份地位。而秘書在此負責泡茶一事，則蘊含著諸多深意與效用。

其一，彰顯個人涵養。賓客到訪，理應以茶相待。即便來客乃領導下屬，但對身為秘書的你而言並非如此。

其二，秘書不僅需為主人斟茶，亦須顧及來訪貴客。豈能只顧及一方而冷落另一方？

其三，有時秘書或需懇請來訪領導協助處理某些事務，如果連杯茶水都吝於提供，人家豈會應允？

其四，若有陌生人貿然闖入領導辦公室，而你並不相識，那麼此人若非領導摯友便是其親屬關係，此時你難道還不倒上一杯熱茶嗎？

哦，你說，我自然曉得要泡茶，但為何不能每次都提及呢？

我偏就要次次寫。

倘若你家孩子下回有幸被上司相中去擔任秘書一職，你可得囑咐他：

切記要學會泡茶啊。否則這秘書怕是做不了多久。

先且不論縣級別的秘書是否都會泡茶，單就廳級領導的辦公室而言，其秘書通常都會主動泡茶侍奉。哪怕來者乃是領導的屬下，但職級可能略高於秘書。

即便兩者職位相當，那人手中握有的實權往往也要更大些。

秘書的日常事務大體包括收發檔案、管理文件、上傳下達以及適時提醒領導等事宜，而接待訪客亦屬於其中一項重要任務。

反覆強調泡茶這個細節，無非是想讓眾人明白：

秘書這份差事並不好乾，不僅需要知曉如何泡茶，還得通曉茶葉的檔次高低，更要了解諸多生活常識和實用技巧。

畢竟，作為一名合格的秘書，你不僅僅是領導的得力幫手，同時也是他的私人生活顧問。

更何況地市及以上級別的領導辦公室，並不是每個人都能夠隨意進出的，而秘書負責泡茶的機會同樣也是非常有限的。

當然，如果你不願意泡茶，不出幾日便會被調往無需泡茶的崗位。這個道理相當淺顯易。

寫實主義風格的小說旨在使人汲取到諸多有益的知識和經驗。倘若你期望成為一名具備一定層級的秘書，則必須通曉眾多事物。

僅就泡茶這件事而言，其中亦蘊含著不少門道。

其一，切記不可將茶水斟滿。

其二，每當有人剛剛踏入領導的辦公室時，應迅速將泡好的茶水送進去。

其三，還需深入瞭解領導的習慣偏好，適時地為其新增適量的茶水。

其四，若他們正在交談，切勿冒然闖入加茶。

其五，務必熟練掌握清洗茶杯的技巧，確保茶杯潔淨如新，毫無茶漬殘留。

其六，遞送茶水時，應當單手托住杯底，另一隻手則需五指併攏，指向茶杯，以此向賓客表示請用此茶。

其七，通常情況下，不必主動為客人續水，除非得到明確指示需要再次進入房間。最後，一旦客人離開，應即刻前去整理並清潔茶杯。

秘書日復一日地做著這些工作，真的會有進步嗎？

答案是肯定的。

而且這種進步還是相當大的呢！

因為作為領導身邊的人，秘書需要時刻關注領導的言行舉止，並將其牢記於心。透過觀察和學習，秘書可以逐漸瞭解到領導處理問題時的態度、方法以及決策思路等重要資訊。

只要用心去體會和領悟，經過幾年的磨練，秘書就能獲得顯著的成長與提高。

一旦秘書離開這個崗位