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夏川鐵腕整頓億康,這對他來說根本不費吹灰之力。
最惹人注目的動作是,經過認真考察之後,從中層幹部裡提拔了兩個能力很強的年輕人,只有二十幾歲,甚至都不是大學生,卻作為副廠長的接班人!
一時間,整個工廠煥發了生機。
人人都看到了,舊體制在轟然解體!
資格和年齡再不是障礙,唯一的標準就是能力!
然後夏川從靈萱那裡調了一個儲備人才過來,作為第三個廠長的接班人。
至於韓樂德,那就不用找接班人了,臨時交接給蔣學妹。
畢竟這個公司的重要性無與倫比,蔣學妹必須對每一個細節都瞭如指掌,所以夏川讓她臨時鍛鍊一下,最後當然要交給姜瑋。
新產品始終處於保密狀態,就連四個廠長都不知道,還以為姜瑋在從頭開始研發新產品,都替他感覺到悲哀,新產品是那麼好開發的嗎?
但誰也不去和夏川爭執了,他說開發就開發吧。
姜瑋果然不負夏川的期望,帶著攻關小組,封閉攻堅,誰也不準離開實驗室,僅僅十二天就搞定了工藝流程,而此時夏川的生產批號都拿到了。
產品還沒出來,生產批號先拿到,在這鄭小魚時代之前,還是有些難度的。
但沒有哪個堡壘是糖衣炮彈轟不開的,更何況是夏川這個帶著無敵光環的人去轟。
專利早已經報上去了,樣品送到的時候,第二天就批了,一切都有最高指示,對於這種目標明確要佔領全球市場的創新產品,能支援的就支援,國家太需要外匯了。
偉哥,正式成為億康集團的創新藥。
創新藥可不是仿製藥。仿製藥誰都可以仿製,反正是仿製外國的藥,又不叫這個名字,又不出口,就在國內公開賣,外國藥業公司也沒脾氣。
但在華夏申請了創新藥專利,就誰也不能仿製了。
藥監領導絲毫不懷疑這藥的功效,因為親自試過,果然無敵啊。
和各大醫院的合作也狂飆突進,短短十幾天時間,拿出了上萬份臨床試驗報告,時間是從安東億康成立開始,並不顯得太離譜。
四個老廠長正式退休回家了。
他們的最後一班崗站的非常好,把一切有用的東西都傳給了接班人,然後夏川主持開了一個歡送會,對四人的貢獻給予公開肯定,這就意味著永遠不會再翻舊賬了。
四人也是徹底放下心來,悵然離開了公司。
管理層的大換血,領導幹部年輕化,讓整個公司彷彿打了雞血一般,高速旋轉著,辦事效率千百倍的提高。
國際事務部組建,正式聘請香江的國際專利代理公司,申請全球專利。
其中最難的當然是米國專利,對於很多小國來說,藥品完全以米國標準為準,你透過我就透過,只要不衝擊本國現有藥業利益就行,就是讓他臨床檢驗也弄不起。
瓦倫丁終於收到了一盒來自華夏億康集團的郵寄包裹。
開啟來一看,是一箱偉哥。
夏川啥也不說了,你自己用一下試試。
這東西誰也不會承認需要,尤其是瓦倫丁這樣的大佬。
但你給他,他絕不會退給你就是。
更何況這是他自己投資的東西,他名正言順的先找了一個當紅影星共度晚餐。
翌日,立刻給各位華爾街的金融家每人分一盒。
啥也不說,明天再討論。
第二天召開董事會,各位大佬精神抖擻,紛紛問瓦倫丁:
“藥還有麼?我幾個朋友都很感興趣。”
“再給我來十盒,價錢隨你開!”
“這種劃時代的革命性藥物,是夏川開發
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