第224章 意外發展

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的工人不敢置信。

而且廠內的各種福利待遇都提高原本的午餐提供，從快餐變為自助餐廳，專門的娛樂室開始裝修。

各種購物店鋪也開始在在工廠附近開設，還有康樂會員卡的補貼，足夠天天吃自助，還有錢買各種產品。

宿舍調整，從原本的四人間改為了2人間，床還有傢俱全部換了。

之後的幾天，所有好食食品加工廠的工人都幸福的不敢相信。

工資增加，但是工作時長減少了，待遇提高，工作還輕鬆了。

這讓他們不敢置信。

加上還在源源不斷的招人手，調整的班次。

還有出事故的直接責任人都被處理了，管理降級，有幾個不服選擇了離職。

而且受傷的工人拿到了很高的賠償。

工作環境整改，例如肉類處理間，工人配備了更好的防護服，室內環境血水處理更加嚴格，有具體標準，

通風系統。

反正怎麼舒服怎麼來。

使得原本最難受的肉類處理車間完全不一樣了。

還有其他車間也一樣更加的人性化。

一切都在變得美好，

充滿了人文關懷，

接著還有，對於一些不在康樂居住的本地工人，

康樂提供了住房補貼，以及班車，接送上下班。

而且給工廠提供了專門的清潔浴室，既保證了個人衛生又保證了舒適度。

就這樣折騰了一個月。

康樂投入大量的資金在工業園區。

而且那些店鋪已經成為工業區周邊的居民經常去的地方。

甚至有居民找到班車，希望搭乘，願意付費。

管理班車的幾位管理不敢自己決定，於是上報了。

因為按照春市的班車運營標準，沒有申請線路的巴士是不能載客的，被查到是要被罰款，或者沒收巴士的。

對於這個問題，李潔毫不猶豫的選擇求助開發區辦公室。

在毛主任牽頭下，一通討論。

直接送了一個運營證過來，開發區康樂公交公司，名字也都取好了。

不過毛主任也非常嚴肅的強調了，這個公交公司只能在開發區範圍經營，出了開發區的路線就是非法營運的。

還有巴士路線選定後要跟交通管理部門報備，改路線也要報備，路線停運也必須報備。

路線確定就不是想要停就停的，不然會有處罰。

畢竟開發區辦公室也是考慮到開發區兼併了這麼多鄉鎮，而公交路線只有幾條。

李潔也不懂這些。

但是她是一個很好的遵循者，於是這些條件全部答應。

還讓人做成條款合同，和毛主任簽了授權合同。

“李潔，你太小心，還擔心開發區變卦啊。”毛主任笑著說道。

李潔有些尷尬，不過還是說道“被您看出來啦，本身我們的巴士運輸系統就是為了員工上下班。我怕做不好，到時候你們要收回。”