第110章 爭吵

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彭琳琳開心的說道“謝謝程總了。我敬你一杯，代表我的心意了。”

說著拿著飲料和程旭的杯子碰杯後，她一飲而盡。

然後眼神灼灼的看著程旭。

程旭客氣的茗了一口，她才放下杯子。

“既然這樣，我們大賣場也需要同樣的條件。”這時候被李潔叫過來的李麗開口說道。

李潔還拉了她一下，估計是覺得現在這個時機不合適。

李麗一把開啟李潔的手巴掌說道，“姐，你就讓我說吧，不是鼓勵自主運營嗎？”

眾人的注意力都在李麗身上。

程旭痛快的答應“行沒有問題。”

李麗趁熱打鐵的說道“那我需要獨立的人事權，財政，運營權。”

程旭搖了搖頭說道“不可以哦，唉。”

他也希望放權，但是系統根本不允許達不到它標準的企業獨立執行。

李麗連基本的把控都做不到。

蔣悅悅一臉茫然。

張慧則是淡定無比的吃著菜。

彭玲玲則是一臉玩味。

“為什麼餐飲部可以獨立執行？單獨作為一個公司，而我們服裝部就被歸屬到了新收購的蘭馨品牌公司旗下。”李麗不服的說道。

李潔怒聲說道“李麗，你最近是不是飄了啊。敢這樣和老闆說話。”

然後一把扯住李麗。

程旭擺了擺手，示意李潔放開李麗，說道“其實我是最希望能對所有部門放手的人，但是我也是一個有原則的人，達不到我的要求的話，雖然不可能做到完全的獨立，現在你的狀態已經不太適合做大賣場在春市的負責人了，

既然你想看為什麼沒有服裝部沒有獨立成為一個公司，就不說它沒有源頭生產企業。強盛批發也沒有源頭生產企業，但是有自己的業務範圍。而且還做的不錯，在倉儲上面也沒有出過什麼錯，運輸方面也一樣，一直非常努力的工作著，但是他們的獎金和績效卻不是最高的名字。

還有他們的批發業已經現在已經完成覆蓋整個春市，往周邊城市擴散開來。更不用說他們主動提出了新店計劃。”

李麗說道“可我，可我們這邊原本就沒有對外。”

程旭攤了攤手說道“那你們呢，你們的本職工作呢？你們的本職工作有沒有做好啊。”

李麗有些激動的說道“那你拿出證據來，而不是在這兒空口白牙的說。”

“唉”程旭又嘆氣了。

然後拿出手機開啟工作軟體，開始編輯起來。

程旭說道“李潔，明天你監督，帶著財務部和人事部一起去處理，服裝部和賣場的一些人需要懲罰和處理，嚴重的送監吧。資料我等會給你。”

全場的目光全部在程旭身上，聽到這句話都有些吃驚，畢竟送監還是有些嚴重了

“好的，老闆。”李潔說道。

李麗不敢置通道“你只是嚇我吧。”

程旭說道“悅悅，你明天跟著李麗一起參與，讓李麗全程看著。之後的話，李麗，既然你好奇其他部門為什麼能獨立分出去成為公司，那麼以兩個月為期限，你去了解這幾個公司的執行，參與普通工作，以一名普通員工的模式，管理待遇保留，工資保留，獎金全扣，績效百分之三十吧，悅悅記住了嗎？”

拿著本子的蔣悅悅說道“記住了老闆。”

張慧聽到這種處罰也認真下來。

李麗生氣道“你憑什麼這樣對我。”

李潔上前一巴掌打上起“鬧夠了沒有？”

李麗捂住臉不敢相信的看著李麗。

程旭冷靜的說道“記得每週上傳一個報告，我會檢查。”

李潔連忙替李麗道歉“