第165章 集團化

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強盛集團的集團化程序，是由某頂級商業諮詢公司，聯合國內某頂級商業律所一起操刀制定框架的。

而且按照蘇南的要求，強盛集團從一開始就直接跨越了絕對集權化的初級階段，人、財、物、產、供、銷等等方面全由子公司獨立核算，給了各個子公司幾乎不加限制的獨立經營權力。

說到放權，蘇南可能是這個年代極少有的大手筆企業家。

按照蘇南的意志，付天豪和吳守仁手中所有有關地產開發的業務，全部合併成立了“強盛地產股份有限公司”，總經理是胡備戰。

原本守仁實業旗下洛市最大的鋁土礦及配套產業，和強盛煤礦合併，成立了“強盛礦產實業股份有限公司”，總經理由集團副總花晴兼任，李奔擔任副總，負責礦產公司的具體業務。

“強盛安保技防有限公司”總部也正式搬遷到了洛市，集團出資，在新龍區給安保公司自建大廈，總經理是由集團副總蘇潤強兼任，劉一盛、崔虎為副總，其中劉一盛主要負責方向，仍舊是蘇南和其他高管的安保工作。

像是付天豪原本留下的近十萬平米的娛樂場物業產權、房產、商鋪、和原守仁實業旗下的所有房產物業，全部被歸攏在一起，組成了“強盛物業管理股份有限公司”，總經理讓人出乎意料，竟是原來李夢嵐的行政助理，李媛。

不管是原本付天豪手下的城市建築運輸公司，還是守仁實業旗下的礦產運輸公司，全部被歸攏到一起，組成了新的“強盛運輸公司”，

運輸負責人蘇南沒有給出明確人選，只是讓房地產公司、礦產公司兩家共同選出合適人選給自己過目，畢竟這家公司主要的服務物件就是房地產和礦產兩家公司。

至於極容易滋生黑惡勢力的“砂石料場”、“土石方工程”、“賭場”、“大型娛樂場所”等產業，蘇南的辦法極為簡單，統一取締！

原本付天豪手下的四家大型夜總會，蘇南只留下了被改造過的“強盛時代”，其餘三家全部以一個極其誇張的價格承包了出去，只由物業公司收取房租和物業費。

之所以要留下“強盛時代”，是因為他之前承諾過，要送強子一個比金碧輝煌還要豪華十倍的娛樂城，他這是在兌現諾言。

至於強子怎麼經營，那是他自己的事，蘇南只強調一點，賭毒絕不能碰！

這就跟古代當了皇帝分封是一個意思，蘇南不但給了他們職務，就連他們所在子公司的股份、期權，蘇南同樣讓股份架構設計人員給出了很合適的方案！

當然，蘇南給除了安保技防公司外的其他子公司領導，下達了一個第一要務，各自要以最快的速度，組建屬於自己的高質量管理層！

翻譯的再簡單一點，就是都給我出去挖人去！

不管是國營還是合資，國企還是私企，只要是人才，就給我砸錢挖過來，管理型人才，技術型人才，學術型人才，甚至資源型人才，統統都要！

蘇南深刻的知道，自己這些草臺班子的人馬，現階段的能力並不足以把各自管轄的企業給搞好，所以需要大量的專業人士來引導，身為各自公司領頭羊的他們，會在組建、管理專業團隊的過程，快速成長起來。

蘇南並不擔心他們走岔路、歪路，他需要的是他們成長起來，成長的過程中，錯誤總是必不可少的。

畢竟強盛集團才剛剛拿到了盛世的入場券，一切才都是剛剛開始。

強盛集團突然間的強勢崛起，造成的影響是方方面面的，好在不管是原本付天豪背後代表的利益集團，還是吳守仁代表的利益集團，都被蘇南極有魄力的大手筆暫時滿足了胃口，暫時成為了蘇南堅定的支持者。

為了滿足他們，為了一口吞下付天豪和吳守仁的“遺產”，蘇南付出了極其巨大