第180章 順利談成合作，門店店長人選！

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小了。

“行！張所長，如果沒有問題，那我們就立刻籤合同吧！”賀衛國想了想，立刻就答應了下來。

對方見賀衛國十分爽快的答應了，也沒有跟他多廢話，直接就叫來了一人。

片刻後，那人就送來了兩份一模一樣的合同。

雙方簽好合同，蓋好雙方的公章之後，這事就算是成了。

“張所長！合作愉快！”

“合作愉快！”

待到三人離開農技所大門時，賀衛國也不禁暗暗感嘆了一句。

他沒有想到，這件事竟會如此的順利。

原本他以為這事會一波三折的。

而現在，他很順利就與所屬單位簽訂了合同。

接下來就只需要儘快安排簡單裝修一下，然後調撥一批電動三輪車過來，然後再安排兩個人在這邊作為門店店長與副店長，管理這家店，便可以直接開業了。

當然，對於門店的宣傳，也是絕對不可少的。

這次可不比“鳴龍電器專賣商場”那次開業，這畢竟是一家國營廠直營店。

即使大張旗鼓的宣傳，也沒有關係，別人根本無話可說。

...........

回去的路上，賀衛國就門店店長與副店長人員，徵詢了一下他的意見。

而他的回答卻是他也不知道。

不過，他覺得，這門店店長與副店長的人選，必須要能說會道，最好是從銷售科裡邊選人。

而且，這人除了能說會道，還需要有一定的管理經驗。

這樣一來，能符合要求的人，並不多，銷售科長肯定是首選。

但是，賀衛國並不想把廠裡的銷售科長調到這邊來管理這家直營門店。

他更想在省城這邊選擇管理人員。

但他也知道，這是不現實的想法。

畢竟這是國營廠直營門店，如果管理人員是外來臨聘人員，必會給人留下把柄，到時候，萬一被某些人追究起來，事情就不太好辦了。

思來想去，賀衛國最終還是決定，從銷售人員當中挑選。

至於管理經驗啥的，暫時先放到一邊，只要這人是正式職工，且能說會道，暫時就先充當著門店店長。

而副店長，就從後勤科選擇一個有管理經驗的人過來。

這樣一來，雙方也能制衡一下。

.............

只是，讓他沒有想到的是，他剛一回來，就改變了自己原來的想法。

究其原因，主要是因為他發現自己選中的兩個人，一點管理經驗都沒有，要讓他們管理一家直營門店，恐怕無法勝任。

於是，他乾脆索性在廠裡搞了一個“海選”，直接將店長與副店長人選面向廠裡所有的正式職工。

也就是說，廠裡所以的正式職工，都有資格參加店長與副店長的競選，甚至可以私下裡毛遂自薦，只要能夠說服他賀衛國就行。