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缺點異常明顯……用對了無往不利，用錯了稀里嘩啦……也就是他自己有逼數，要不然少不了被教育。
“還有幾個人事檔案。”王艾又從挎包裡拿出幾份資料夾放在桌上：“十天之前我吩咐學院科研組特招的。”
韋迪詫異道：“合同制？”
“暫時是。”王艾點頭：“看他們工作成效吧，可以的話爭取把編制辦下來。”
老高已經拿了起來，粗略翻了一下：“行啊，都是碩士。只是這專業，生物的，我還能理解，可這工程管理的……”
韋迪皺著眉拿過人事檔案也掃了一眼，放下後看著王艾。
“這幾個人都是因舉報學校、導師不良現象遭到打擊和驅逐的。如果你們上網搜尋的話，也許還能找到當時的新聞。我看中的是他們的耿直、勇敢、較真。我認為，這是原則性的體現，是一種稀缺和寶貴的品質，值得培養，也能為我們所用。在我們這個親近繁殖的特殊行業裡，能夠發揮一般幹部難以發揮的作用。”
韋迪眯著眼，拿起檔案又掃了一圈：“沒有一個是體育家庭出身的啊。”
老高看看韋迪，又看看王艾：“你打算怎麼用？”
“眼下主要由他們來組成招投標的秘密監督小組，用他們身上殘存的青春熱血，用他們耿直較真的性格和內心深處對國家的負責精神，充當我們的耳朵和眼睛，去親自看、親自聽，避免利益過大遮掩了我們的耳目，或者利益過小被我們忽略。”
韋迪皺著眉：“機制重疊了吧？”
王艾搖搖頭：“我對學院都談不上多熟悉，冷不丁的讓我主管招投標，管足協那麼多幹部，這不是要我命麼？我需要有人替我盯著，說穿了，這不過是一種群眾監督的運用方法。”
“你怎麼確保他們不會出問題？”老高問道。
“學院紀檢組會監督每個人。”
王艾見兩人依然沉吟，便直接道：“這是我為這件事兒設定的最後一個保險，今天把檔案給你們，你們看著用。我希望等事情過去他們能留在在學院做科研，搞工程管理那個可以去紀委。”
老高道：“看來，我們是不用不行了。”
王艾耿直的道：“我學院群眾也有監督的義務以及向領導反映的權利！”
“哈哈！”韋迪笑起來：“小高，你就接了這活兒吧！”
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