第30章 靜觀其變
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同時,也無需與兩位主任正面衝突,省得將來遭人穿小鞋。如此安排,堪稱完美。
“易師傅在咱們大院裡可是德高望重,不論院裡出了何事,都是他來主持大局。”
“為何會這樣呢?”
“因其品行高尚,深受院內眾人敬仰信賴。”
“再者,他還為咱們廠培養出不少技藝超群的工人。”
“這樣的德才兼備的老工匠,我堅信,即使沒有兩位主任的推薦,他自己也會主動請纓。” 為了刷一波存在感,二大爺劉海中適時加入,補充了最後一段話。而陸恆在一旁靜觀其變,若非場合不合時宜,恐怕都要捧著瓜子當起看客來了。
“你平時不老是高舉道德仁義的大旗,動不動就搞那套道德評判嗎?現在國家建設需要你出力,多麼崇高的事業啊!如今大家都熱烈推舉你,你怎麼能推辭?你能找出什麼理由拒絕呢?當你被推上道德高地的時候,是不是覺得渾身舒坦?”
陸恆全程關注著易中海臉色的變化,從蒼白轉至鐵青,再回歸蒼白,可謂是五味雜陳的一幕。“既然大家一致贊同易中海同志,那此事就這麼定了。”
“易師傅,今天下班之後,你明天就可以不用來上班了,回去妥善處理家裡的事務。” “三天後,請帶上生活用品等行李到廠裡報到,廠裡會安排你乘火車前往目的地。”
林國華言畢,便準備結束會議。此刻易中海的想法和意見似乎已經不再重要。要知道,不論是企業還是單位的領導,大多是軍隊轉業過來的,他們辦事強調一個原則:絕對服從命令。
你是老黨員,也是老工人了,現在組織上有任務交給你,你還猶豫推諉個什麼勁兒?是不是覺悟有待提高?如果你拒絕,那麼其他被選定的人也可以以此為由拒絕,這樣一來,廠裡的工作還怎麼開展?
這個壓力若是壓到了易中海身上,他難以承受。整個過程,易中海都是一頭霧水,眼看會議就要散去,他趕緊插嘴道:“主任,我要是去了,家裡怎麼辦?”
“我家中還有一位耳背的乾媽,她是五保戶,年事已高,平日全靠我照顧。”
面對這一情況,易中海一時找不到合適的藉口反駁,只能先搬出這位聾老太作為擋箭牌。“易師傅,聾老太平時不是一概由一 大媽照管嗎?你就放心去吧,以後你的家人還有聾老太,我們都會給予更多關照。”
劉海中毫不顧忌鄰里之情,直接戳破了他的藉口,並貼心地為他的後顧之憂做了安排。易中海急得滿頭冷汗,卻再也找不出任何理由來反駁,除非公然違抗命令。
只是這樣一來,他苦心經營的形象就會瞬間崩塌,在軋鋼廠內會被各級領導視為不服從命令之人,日後怕是難有安生日子過。很快,人群散盡,只剩下易中海如同行屍走肉般晃悠回生產線上。
上午的工作,他始終渾渾噩噩,直到午休時間。工人們紛紛湧向食堂時,廣播裡響起了關於援建西/北地區的事宜,其中被選中人員的名字也被播報出來。當聽到“易中海”三個字時,他全身不由得一陣顫抖,遊離的思緒這才重新回到了腦海。
之前所有的盤算、憋屈,以及對陸恆的憤怒,此刻統統化作了恐懼。他無法預知真要奔赴西北,等待自己的將會是怎樣的生活。
“叮鈴鈴!”盛夏的太陽仍高掛天際,軋鋼廠的下班鈴聲響起。但與往常不同的是,鈴聲響過後並沒有工人如潮水般湧出車間,因為今天需要加班。
這個時代的企業,人性化的一面在於工人社會地位較高,許多人以成為工人為榮;而不人性化的一面則體現在工作任務量不穩定——平常任務輕鬆可以準時下班,一旦接到大量需限時完成的任務,就必須加班加點。而且這種加班並不計酬勞,講求的是自覺奉獻的精神。
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