第37章 要勤奮敬業
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底氣十足的他,毫無保留地展示自己的才華。
“你說的這些都會,真的都是自學的嗎?”那位試圖考察他的其他廠領導用白熊語問道。
陸恆微微點頭,流暢地用白熊語回應:“沒錯,其實對我來說,學習並非難事。”
“事實上,我擁有過目不忘的本領。一本約莫十萬字的書籍,通常情況下,我只需瀏覽兩三遍,就能把整篇內容牢記於心。”陸恆坦然自若地回應道。
這項過目不忘的技能,源於他透過閱讀自學掌握了十種外語,並在各個領域達到巔峰後,系統賦予的一項獎勵特權。
若非如此,他也不會如此自信滿滿地宣稱此事。
畢竟,萬倍經驗加速系統的存在,僅僅是讓他在學習技能上快人一步,並未賦予他超凡的記憶力。
遇到邏輯混亂、雜亂無章的文章,縱使閱讀十次,他也未必能領悟其中要義。
然而,在獲得系統賜予的過目不忘能力之後,記憶事物便成了他的拿手好戲。
陸恆的話語被身邊懂得白熊語的人翻譯過去,引來一片驚歎與議論。
“過目不忘?這聽起來越來越玄乎了。”
有人對此表示懷疑,立即從包中取出一本筆記本遞給他。那本筆記記載著滿滿的會議記錄,估計足有五六萬字之多,且可以肯定陸恆此前從未見過,正好用來驗證其真實性。
眾人的好奇心被激起,也並未意識到此舉已多少偏離了此次考察的核心議題,紛紛屏息以待。
陸恆淡然一笑,心中暗忖:你們這群人啊,怎麼就不信這個邪呢。要知道,我可是有系統的!
儘管信心十足,陸恆嘴上還是謙遜地說了一句:“那我就試一試吧。”
接過對方遞來的手冊,他在大約十分鐘的時間裡讀完了數萬字的內容,閉目稍作回憶後,將手冊交還回去,示意對方隨意抽查。
“我廠第四次……”
“展開先進評選活動……”
面對連續丟擲的十個問題,陸恆都能迅速給出準確無誤的回答,每一個字都分毫不差。
此刻,所有人看向他的目光都發生了變化,其中有震驚、讚歎、欣賞和欽佩,卻唯獨沒有嫉妒。
這種情況就如同人們會嫉妒他人財富超越自己,卻不會嫉妒科學家智力超群、能夠創造出高科技產品一樣。因為那完全是他們無法觸及的領域,明白自己無論如何努力都無法企及那種高度,自然也就滋生不出嫉妒情緒。
當考察結束,眾人移步餐廳用餐之際,一些其他工廠的領導不顧楊廠長等人的反應,開始直接向陸恆丟擲橄欖枝。
“小陸,你有沒有考慮換個地方發展呢?”
“小陸,聽說你還未婚,我們棉紡總廠可是全國女工最多的廠子之一,如果你來我們這兒,一定能讓你挑花眼。而且我們的福利待遇特別優厚。”
“小陸,來我們這邊吧,我保證只要你願意過來,立刻在你現在級別基礎上提升一級。並且只要你在工作中表現出色,三年內至少可以晉升到楊廠長那樣的職位。”
此時此刻,楊廠長和王副廠長的臉色可謂精彩紛呈。原本以為上級考察是展現能力和立功的好機會,未曾想不僅大領導蒞臨現場,還帶來眾多大型企業的高層人士,致使整個考察過程幾乎成了陸恆的一人舞臺。
而那些大企業領導更是直言不諱地挖牆腳,有的許以高薪厚祿,有的以單身職工眾多為誘餌,各顯神通,只為吸引陸恆這樣的天才加盟。
無奈之下,楊廠長他們只能乾瞪眼,無力阻止。那些大廠調走陸恆的關係,簡直易如反掌,憑軋鋼廠楊廠長的級別,根本無法抗衡。
直到最後,還是大領匯出面制止了這場人才爭奪戰,
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