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能換1點記功。
再說了,今天的拾荒工作能幹得如此順利,內勤人員知道是這因為背後的其他事情都被外勤大隊給做完了。
但是艾格更傾向於集體平均分配,最大的好處就是讓大家都明白,每個人只有分工的不同,每個工作並沒有高低之分。
比如說自詡功勞最大的克萊德,最後還是和他的隊員一樣只得了3點。
當然了,這樣平均分配也有一些壞處。
比如說,現在有一些內勤成員看托馬斯的眼神就很不友好,而托馬斯正在洋洋自得,他盤算著怎麼花掉這3點記功點,看是不是能加把油,今天晚上就把凱特琳給拿下。
在處理完艾薇拉的事後,會議也沒什麼說的了,於是散會。
散會後已經很晚了,大家都打著哈欠準備去睡覺了,這時候,托馬斯帶著一臉壞笑走到了凱瑟琳面前,他對著凱瑟琳耳語了幾句,隨後,凱瑟琳跟著托馬斯去員工辦公室裡去了。
今天尼古拉斯把電腦搬回來組裝好了,並且接上了一個55英寸的4k液晶電視機。剛才托馬斯可謂是大開了眼界,現在,他要帶著女票去包場。
第二天,艾格帶著外勤大隊和內勤拾荒隊又出發了。
今天人員沒有更換,因為要用到克萊德,所以依然是他這個小隊來配合拾荒工作,只是增加了一個艾薇拉。
艾格覺得可以先讓某個內勤隊“一夜暴富”,讓先富帶動後富,樹個典型,立個榜樣,這樣大家才會轉變思想,踴躍去出外勤。
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如果天天換隊員,那不是等於將艾格外勤大隊當做保姆用了。再說了,安迪設想的撒花椒麵,艾格就非常不認同。
艾麗卡說的沒錯,安迪的缺點就是太注意照顧人的感受了。
艾格的設想是,透過多次出外勤,把內勤人員裡能力突出,且出外勤意願強的人編在一起。他認為一個拳頭打過去,比你張開五指效果更好。
雖然艾格常常否決團隊走精銳化路線,但是在出外勤上,他認為這個開不得玩笑,外勤人員必須是團隊中最精銳的人員。
那天,萊恩和艾拉兩人出外勤,最後萊恩中槍死亡。這一方面是福音團隊決策錯誤,不應該只放2人出勤;另一方面,萊恩的戰鬥力太弱雞也是原因之一。
如果是老外勤人員遇到這事,到底是誰躺屍還真說不準。別說萬斯、艾麗卡、弗蘭,就是喬安娜,一旦可能與陌生人動手,她是屬於真敢下黑手的那種。
今天也是繞了一大圈後來到了託多鎮。
到了託多鎮後,艾格沒有帶領車隊直接進去,他是先坐著皮卡車圍繞託多鎮轉了一圈,鎮裡安全,感染者還沒侵入托多鎮。
隨後,車隊來到加油站,有了昨天的工作墊底,今天非常順利,很快就開始抽油了。
“你們自己盯著點,我們去轉轉。”艾格對著克萊德大喊了一聲後,跳上皮卡車,帶著隊員朝著鎮外駛去。
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