第43章 落日堡困境，寇可往我亦可往（求追讀）

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如今的困境和局面。

四人紛紛將目光投向了格安，期待他給出解決方案，帶領大家走出困境。

格安沉默半晌後，緩緩開口：

“各位，你們所提出的建議，都非常好，我認為可以採納其中部分。”

“不過事情有輕重緩急之分，落日堡困境改善並非一朝一夕能夠完成，需要循序漸進，慢慢完善。”

“因此，我這邊有兩個方針，需要和大家宣導，希望能夠執行和落實下去，讓我們的領地更加完善。”

這一番話，讓幾個人聽得有些雲裡霧裡，什麼“宣導”、“執行”詞彙，更是讓他們覺得新鮮又迷惑。

格安也沒有打算解釋這些無關緊要的詞彙，而是緩緩起身，來到一處灰色的牆壁上，拿出一直用特殊植物汁液做成的水筆，在上面慢慢地寫著一項又一項內容。

主營業收入——稅收、礦物出售；

營業外收入——暫無；

其他業務收入——野獸販賣；

成本——人工成本、材料成本；

費用——管理人員費用、領地建設費用、其他雜項費用；

支出——日常領地開支、宴席費、薪水、福利費等；

賬款——欠款、貸款、應收款等

......

利用前世在公司的管理經驗，格安將藍星上公司的財務管理那一套，將目前全部的專案一一寫了出來。

“這是我們落日堡目前所有的專案，包含收入、支出、費用、成本、資產、負債等等，這所有的專案匯總起來，形成一個清單，叫做——財務報表。”

“今天，我想告訴你們的是，利用資料化管理方式，可以將我們落日堡每一項內容，具體化、明晰化。”

格安侃侃而談，眼中露出自信的光芒，

“比如科多騎士提出，增加治安人員，培養騎士，那麼我們就需要在費用這一欄列明具體人員和支出。”

“費蒙騎士認為需要成立騎士隊伍，剿滅海寇，那麼同樣如此。”

“亞瑟騎士所說的民生問題，同樣需要引起注意。”

“最後總結，要想解決落日堡困境，四個字——開源節流。”

“而我們落日堡的收益越來越好的時候，我們可以成立核心組織，將利潤按照各位的投資比例進行劃分。”

這一番話說完，議會大廳裡面的四個騎士，全部懵逼了。

納爾管理落日堡整麼多年，經驗相當豐富，可是對於領主提出來的這個......財務報表、資料管理辦法，依然是一頭霧水。

“領主大人的意思我大致明白了，目前我們需要解決的問題就是——提高收入、減少開支，才能保證落日堡穩定發展和擴張。”

亞瑟究竟是比其他人更加精明，瞬間明白了。

格安眼睛一亮：

“沒錯。”

“那麼，領主大人，我們需要從哪裡開始著手呢？”

格安站起身，躊躇滿志：

“從解決礦物問題開始。”

“即日起，全面宣戰，豎起落日堡旗幟，告訴諾德海寇——寇可往我亦可往！”