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,整個組的人都替這人鳴不平來著。你是不知道,紀嘉年還專門來人事部一趟,拜託我們照顧一下那人,畢竟人家家裡有困難,公司這麼做會讓員工心涼的。”說到這裡,唐離請不自禁地翻了個白眼。

呂歆的評價是:“有時候共情能力太好也不是件好事。”

唐離點點頭:“他居然還私下裡找我幫忙,那個被辭退的心裡不舒服,聽說已經開始準備仲裁申請書準備去勞動局了,紀嘉年想我暗地裡幫一把。誰給他那麼大臉啊!況且他們感情好,願意為了友情丟飯碗,可我並不想好嗎!”由於值得吐槽的地方太多,唐離當時硬是把滿嘴的話都憋了回去,現在想起來就覺得遺憾!

呂歆哭笑不得,只能搖了搖頭:“心疼你啊,那些工科男的腦回路,的確很難理解。”

唐離翻了翻一塊烤肉丟進呂歆盤裡,偷眼看她說:“歆兒,要是我說我不小心把你賣了,你還心疼我不?”

呂歆夾肉的動作一頓:“從實招來,坦白不殺!”

唐離撇了撇嘴:“也沒什麼啦,就是我當時氣不過,嘲諷了他一下。”

——“你這麼能,連我都找上來了,怎麼不去找呂歆幫忙啊!”

唐離當時說這句話只是隨口一堵而已,呂歆聽到也沒有大的反應。所以在呂歆亮著終於修好的樓道燈回家,看到紀嘉年正等在家門口的時候,她措手不及得直接楞在了那裡。

有些你無法理解的人,自然不可能做出你意料之中的事情,譬如紀嘉年。

看到呂歆出現,紀嘉年下意識便是朝她笑笑,只是想到兩人現在的關係,紀嘉年的笑容就只能僵在嘴角。

“好久沒見了。你來找我是有什麼事嗎?”這麼大一個活人堵在自己家門口,呂歆總不能裝成沒看見的樣子。她當然想躲過去,可是仔細想想,犯錯誤的人又不是自己,自己又何必心虛逃走。

“呂歆,我有事想找你幫忙,不知道你願不願意?”紀嘉年發問,語氣裡不容錯辨的緊張。

呂歆嘆了口氣:“小區外開了家蛋糕店,去那裡談吧。”唐離攬下的攤子,她總得給閨蜜的工作提供點助力。

☆、第33章

紀嘉年來找她的訴求,和呂歆猜想的差不多,正是為了白天唐離提起的那件事情。

兩人在蛋糕店裡一人一杯飲料,呂歆聽著紀嘉年把整件事用充滿感□□彩的話重新講了一遍之後,十分理智地開口詢問:“所以你是想?”

紀嘉年皺著眉頭,他這次雖然有藉著機會來見呂歆的意思,但也真心為同事發愁:“他媽媽的病挺嚴重的,這個時候如果丟工作,對他們家的打擊就太大了。”

呂歆毫不留情地插了一刀:“誠如所見,他現在已經被辭退了。”

紀嘉年一愣,眉宇間的褶皺更深:“難道就不能挽回嗎?”那位同事之所以會想到去勞動局仲裁也是紀嘉年的主意。畢竟呂歆算是半個人事,曾經偶然在他突然加班時提起過一次,紀嘉年才會忽然想起。可是相關的法律條文數量雖然不多,字面上卻非常籠統,對於他們這些門外漢而言根本無從著手。

開公司畢竟不是作慈善,犯了錯被扣工資被辭退在呂歆看來其實是理所當然的事情。不過他們公司的做法裡還留了可以操作的地方,這點幫助,呂歆並不吝嗇提供,聽唐離說起,這件事似乎煩了他們很久,拖下去也不利於公司形象。最後倒黴的還是人事。

“按照《勞動合同法》規定,公司不能以任何理由無故扣除員工工資,鑑於全勤獎只能算是福利獎勵,所以這條只能幫你們把扣掉的一半工資要回來。因為你的這位同事還有曠工嫌疑,公司又以他為公司造成重大損失為理由將他辭退。你們需要做的就是證明他對公司造成的損失並不嚴重。有必要的話,可能要做出賠償。

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