第253章 實驗成功了

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次日一早。

四支戰鬥部隊，各有四名五級異能者，一共是十六人，按照他們頭領的命令，回到基地向宋大勇報到。

這十六個人的配置，完全是按照林昊的要求，氣水土火四系，每系都四人。

此時基地裡，馬天明和錢學新已經升到五級了，他們對新領悟的火系生活技能‘鍛造’，興奮不已，正在進行各種嘗試、摸索。

對於生活技能的使用，林昊雖然從宏觀上知道其重要性，但要說到具體的應用，他還真心給不出什麼指導意見。

主要是因為，重生之前，林昊就不是異能者。

為了在末世中生存下去，他全部的時間和精力，都放在了身體機能的鍛鍊，和殺戮技巧的提升。

若說是異能者的戰鬥技能，林昊常年和他們並肩作戰，多少還能有一些理解，可是談到異能者的生活技能，林昊就完全是兩眼一抹黑了。

因此，現在的林昊，也只能讓這些剛剛升級到五級的基地成員們，自行摸索、自行實驗了。

宋大勇按照林昊的吩咐，把四名氣系異能者和四名火系異能者，帶到馬天明、錢學新的實驗室，以後這八個人，就跟著他兩人了。

他們十個人，在接下來一段時間內，專門研究如何將現有的金屬材料，透過異能者的技能，轉化為適用於末世戰場的新型材料，以及如何為新型武器賦能。

雖然每個異能者領悟生活技能的時候，都會在意識中自動獲得技能的相關資訊，但那只是一個籠統的介紹，真正想要將生活技能應用於生產，絕非那麼簡單的事情。

就拿‘鍛造’技能來說，基礎材料的該如何選擇、配比，新增晶核的數量、時機，重新熔鍊的時間、溫度，新型材料如何冷卻、淬火等等，每一個細節上的差別，都有可能產生完全不同的結果。

這還只是最最基礎的。

在上面所說的，各個環節的相關資料確定之後，還要考慮如何將這些環節整合起來，形成一套完整的生產流程。

再之後，生產流程還要根據實際生產中遇到的各種情況，進行相應的調整。

甚至在必要時，還要倒追到資料確定的環節，重新確認標準資料。

如此反覆多輪下來，才能真正實現高效的量產產出。

這些事情，林昊都不專業，甚至可以說是，想想都要頭疼。

但林昊有一樣好處，那就是不懂的事情不亂插手，專業的事情交給專業的人來幹，他只要看到最後的結果就可以了。

‘龍之傳承’基地的人口基數大，各行各業的人才，都有一些，這也是為什麼從‘龍之傳承’成立初期，林昊就一直在強調人口基數的重要原因之一。

馬天明和錢學新兩人，得知首領又給他們送來八名五級異能者，專門跟著他倆搞實驗、搞試生產，自然是非常開心。

把八名新人帶進實驗室後，顧不得多做寒暄，馬天明和錢學新就開始和他們交流起新領悟的生活技能。

當得知氣系異能者的生活技能是‘賦能’之後，兩人當即興沖沖的讓氣系異能者演示一下他們的技能。

這四名氣系異能者，昨晚才晉升的五級，只是知道自己領悟到一個新的生活技能，還從來沒有應用過。

不過新領導都發話了，他們自然也不好拒絕。

其中一人站了出來，“馬主管、錢主管，我來試試吧，不過我可沒有晶核。”

馬天明當即說道，“晶核不是問題，首領給咱們實驗室撥了一批一級晶核，就是讓咱們用的，管夠！”

說著，他便領著八名新人，來到一臺儀器前面。

儀器是從濱海大學實驗室搞回來的，上面有一個大型的玻璃罩，兩支機械手臂探入其中。