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外企的氛圍一邊良好,一邊殘酷。但在人在職的時候,一般都保持良好。但一涉及離職或者試用期,就會暴露出來殘酷無情的現實。
陳旭解僱了一名員工叫費科陽,原因就是他在專案中犯了嚴重錯誤,導致專案損失一筆資金,為把事情的負面情緒降到最低,陳旭讓人事部把他的門卡和電腦登陸全部凍結,然後再給他通知解除勞動關係。
費科陽已經工作了三個月,每天還正常上班,但他自己知道他的失誤會造成資金和客戶流失。陳旭在人事部,等這人到來。然後Lucy給他講了整件事,那人很羞愧的收拾東西離開了,好像早就料到了結果一樣,不說一句話。陳旭覺得自己培訓新人也有不足,太相信外人了,他內心很鬱悶,於是,跟人事部說道:“那人,再調查一次背景,我看看他和客戶之間有沒有利益關係。”
Lucy馬上派人去做背調,兩天後,果然不出所料,那費科陽正是競爭對手科百得通訊技術有限公司的前員工,是前好幾份工作了。八年前,在競爭對手深圳一公司做過,後來這個公司不知道怎麼就搶了公司現在的專案的訂單。Lucy把二次背調的結果拿到陳旭的辦公室說道:“陳總,像這種人,隱藏太深了,我們根本發現不了呀,你看看。”
陳旭拿過來看了看,說道:“八年前!這根本沒有寫到簡歷上,你也發現不了,人心難測。”
陳旭看著背調結果,受到了一種打擊,雖然現在人已經走了,但是他居然在自己的團隊蹲了三個月。自己還讓他碰了專案,接觸到了公司機密檔案和圖紙。他想:“是不是自己公司工作太久,已經沒有任何對社會的人有防人之心了呢?”
他對自己的失誤感到無力,而且有點累了。他無法原諒自己的失誤,三年沒請過假的他,自己請了兩天假,出去走走。
李如雪也聽說了陳旭部門解僱了一個員工,還很急,這是從來沒有過的事情。她覺得肯定出了比較大的事故。想來問陳旭,他已經走了。她內心覺得事情可能比想象中嚴重。
李如雪打通了陳旭電話說道:“陳總,你沒在公司?”她在公司一般都稱呼他的職位。
陳旭說道:“嗯,我今天心情不好,請假兩天,你要不要一起出去走走?”
李如雪猶豫了一下,說道:“有點忙,今天不行,明天可以陪你。”
陳旭說道:“那今天你今天安心工作,明天再請假。”
李如雪寫好了請假單,覺得必須讓時間騰出來。
陳旭開車走在路上,覺得沒什麼目的,就儘量開慢點。來到人來人往的市區,他忽然很想吃一點平時沒有的東西,於是他找了個停車場停了下來。
他走到了一個商場,外面臨街都是商鋪,那樹木和街道搭配得很復古,很有詩意。他去到一家餐廳,就坐了下來,點了一盤自己沒見過的食物,開始吃了起來,他覺得很特別,是一家東南亞的菜館。吃完後,他點了一杯檸檬水。坐在那裡,餐桌是外面露天的,上面有白色大型遮陽傘,雖然有點冷,但旁邊是幾個餐廳也有很多人在吃飯。
他喝著水,忽然一個人拍了拍他的肩膀,他轉頭,沒人,再向另一邊回過頭,只見Vicky Liu扮著鬼臉出現在他的對面。他不由得笑了出來。
Vicky看見他笑了,就自己坐了下來。說道:“你怎麼會在這?你不是工作狂嗎?”
陳旭笑了笑,沒說話,繼續欣賞路邊的樹木風景和人。
Vicky繼續盯著他說道:“你上週說,下週三見面,今天就是週三了。”
陳旭壓根忘了這回事,他沒有回看她的眼神,安靜的說道:“哦,這麼快。”
Vicky說道:“很好,剛想打電話給你,你就出現了。”
陳旭
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