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李如雪說道：“我有種考四級等成績的感覺。好久沒有這樣過了。”
方玉棟說道：“就你鬼靈精，我從昨天的結果，感覺到狼人不會真的全部出現。他們隱藏太深。”
李如雪說道：“不會一年來一次吧？我那小心臟承受不了。”
方玉棟說道：“你還說呢，昨天你還好像一點也沒在乎。”
李如雪說道：“昨天還沒進入狀態，我今天看路人看我的眼光，全不一樣了，今天進入狀態了，大家也進入狀態了。”
方玉棟笑了，說道：“好呀，看來我一個人催眠不了你，要全公司大家一起，才能催眠得了你，你這有點任性了啊。”
李如雪攤攤手，說道：“有什麼辦法？昨天好不容儀來個客訴，被新來的質量經理劉一唯拿走處理了，我現在閒得哪哪都發慌。”
方玉棟哈哈笑了起來，說道：“那你繼續招人，啟動無錫專案，你招聘一些願意跟公司去無錫的工程師。我來審批。”
李如雪說道：“好的，幸好你是給我這個活，要是給我更難的，我恐怕還不會，畢竟我的能力還在被彈劾呢。”她說著她就機械化地走出了方玉棟的辦公室。方玉棟在她身後哈哈大笑。
王大鵬正在和陳旭，還有兩個副總，財務總監在開預算會議。
財務部總監Leon說道：“王總，我看見一個人的360調查，沒明白它的意圖是什麼，因為那人還沒到轉合同評估，她叫Rose Li.\\\"
王大鵬說道：“你愛做就做，不愛做，其他人評估也可以。”
Leon立即說道：“我做，我做，我只是問問意圖是什麼。”
王大鵬說道：“Rose挺好的一個女孩子，沒有什麼意圖，就走個流程。”
Leon冷汗出了額頭，說道：“好的，王總，那我們回到正體，明年一季度我們的travel預算是六百二十六萬，各個部門分別是這樣的。看錶格。”
大家都看了他的表格投影。Lee看了他的預算報告，說道：“你這報告不夠詳細，每條列出來，比如酒店費用，吃飯費用，交通工具費用等。”
Leon說道：“好的，我下次，全部加，加上去。”
研發部有楊凡和另一個研發總監，他們都沒空看郵件，還沒有做李如雪的評估報告。一個系統的管理團隊，有時候要邀請一些工作沒有交集的人做人力評估，Lucy覺得那是有點不合理的，但是兩位副總說了，總監級別都要做評估，否則不能體現出李如雪的價值。她於是把連線都發給了所有總監級別的，還包括一個遠在深圳分公司的銷售總監。她很尷尬的發了一封郵件去深圳總監郵箱，解釋為什麼要給李如雪做360評估，評估結果會影響一些什麼人，什麼部門，什麼工作。她也焦頭爛額的感覺。但是Lucy自己是投了贊成票，雖然她認為李如雪學歷一般，但工作能力國人，她那麼多年都見慣了。她認為，只有那些新來的員工，才會對李如雪存在懷疑。
欲知後事如何，請看下回分解。
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