第175章 良好開端

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各個管理連忙說道“好的，主管。”

主管揮了揮手說道“散了吧，都去好好工作。想想為啥人家能升級。等完成新方案，我們也想想新計劃。”

康樂辦公室都是一副熱火朝天的樣子。

各個主管都開始準備自己的新計劃。

對此程旭也是樂見其成，畢竟一個個新計劃和部門升級代表的就是資金投入。

當然，他也不是都允許的。

不靠譜的新計劃，他這邊就給斃掉了。

這才稍微打擊了幾個部門的積極性。

但是也有幾個部門的計劃比較靠譜的，

有了升級計劃。

但是現在最重要的是招聘網站的計劃。

有個順序。

接著一切有條不紊的進行當中。

3天不到的時間，宣傳部已經做好了對接，選好了合作的機構和公司。

開始推廣。

電視臺廣告，電臺廣告，公交車廣告，路上的廣告牌，還有各個重要的人流聚集地。

程旭看著不斷花出去的資金，覺得這次穩了。

人事部一邊招聘，一邊開始選好了新的辦公地點，還是在華宇園區，就在超越電子同一棟大樓，選了一個樓層。

華宇園區的物業工作人員看著康樂不斷擴大也是一陣高興。

“康樂這邊越來越厲害了，看得我都想跳槽了。”一名華宇園區的物業管理說道。

“你捨得編制嗎？想去就去，他們正大量招人當做。”梁西說道。

“我就算了，不過大家的親戚朋友啥的都可以發動啊，聽說這次他們要招的人很龐大，合適的人都可以入選。”

“那可以啊。誰沒幾個親戚啊。”

眾多華宇園區的物業的員工和管理都開始打電話報信去了。

康樂開始真正影響一個城市。

很快招聘網站執行良好，一個個新員工開始入職康樂的各個部門。

員工群體也越發龐大。

康樂的福利待遇也開始經過他們的口傳遍了整個春市。

入職康樂成為了街頭巷尾的新聞。

所有康樂的員工都成了香餑餑。

新員工越發在意自己的工作，都努力工作，想要靠努力工作留下來。

而一個個老員工，大多來自春市本地或者西南省內。

開始不斷地接到各種熟人和親戚朋友的打聽，問詢康樂的待遇是否是真的那麼誇張。

對此，他們只能是實話實說，

更加激發了人們的熱情。

而等康樂的招聘需求，慢慢被滿足之後，

還有不斷的簡歷上傳到招聘網站。

讓康樂招聘公司的經理痛並快樂著。

因為春市職位需求已經慢慢滿足了。

剩下的都是西南省內。

等西南省內的康樂招聘需求都慢慢被滿足，那就會陷入沒有職位的情況，

那麼還在源源不斷湧入網站的應聘者的流量就白費了。

不過正在他糾結的時候。

外聯部的主管親自過來。

進來就說到“老齊，有好事情，落到你們頭上了。”

招聘公司經理齊東昇揉揉眉問道“啥好事？”

“你猜？”

“你不說，我怎麼猜。”齊東昇有些不耐煩道。

“老齊，現在你們部門升級為公司了，脾氣也大了，唉，看不起原來的老兄弟了。”外聯部主管說道。

“有屁快放，我還忙得很呢。”齊東昇不耐煩說道。

“那我可走了，你可別後悔。關於消化應聘者的事，我就給你推了