[修真]破道_第252章

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“這些低階弟子本就於己道不堅，若是再引入這些雜技，難道不怕最後他們轉成其他如靈植修之類的嗎？！”

“哪怕就是在我橫霄劍派的外門裡，劍修亦是單獨在一門中，其他雜項的弟子另在各自門中，如何能這般雜然相授？！”

……

看眼前吵得不可開交的幾位金丹劍修，杜子騰：……

雲橫峰上，弟子們素來和睦，似這種爭吵得面紅耳赤的情況絕不會發生。說來也是正常，按照雲橫峰，或者說是整個修真界大的慣例，一般而言，除卻那些極其幸運的在一入門便列於某位高階修士門牆的幸運兒之外，大部分修士都會經歷一個如橫霄劍派的外門這樣，與眾多弟子一起接受教育的、初初享受到門派資源的粗放管理階段。

在這個階段裡，弟子們談不上什麼系統教育，但門派會有好的資源以供你修行所用，比如似橫霄劍派外門亦不時有些高階弟子的論道，還有外菸海閣中的典籍等等，那些若真是有心向上的弟子，自然會對這些東西善加利用，自然而然的，會區分出各個弟子的心效能力，似那些一心上進又頭腦清楚的弟子，很快便會脫穎而出，一如當年在外門的蕭辰。

這便類似於是種精英教育，所有好的資源擺在你面前，如何做、做到哪種程度，全取決於你自己的心性、選擇與努力，這個過程其實亦是一種優勝劣汰，那些在這個過程表現得好的弟子自然會被選拔到內門，成為真傳弟子，有了真正的修行上的領路人，真正踏入仙途。

好的門派與那些小門小派的區別在於，他們能夠提供這些資源供這些低階弟子揮霍，哪怕他們當中不是人人最後都能成為門派未來的精英弟子，但能選拔出一部分門派便不覺得算虧本，這些資源他們沒看在眼裡。

而名門大派與一般好的門派相比，他們提供的資源更充沛之外，會有一些機制來予以引導，比如類似於橫霄劍派的外門任務，鼓勵低層弟子們前去進行一些小小的歷險，進行修行，以此來兌換資源，形成資源——修行——資源，這樣的良性迴圈，以助於弟子們上進。別小看這些進位制，就以雲橫峰的十三天塹為例，普通門派根本不可能有這種條件製造這種危險程度適宜又恰好能讓弟子鍛鍊各種能力的任務，這也是名門大派更能產生優秀弟子的優勢。

頂級門派與那些普通大派的區別在於，這種門派哪怕就是在低階弟子中都有種難以言說的氛圍，比如雲橫峰上，練劍坪的習劍根本無人會去仔細考核的，入門較早的外門劍修亦無明文規定必須要引匯入門遲的師弟們，可是他們就這樣做了，沒有人質疑，沒有人抱怨，自己曾經有過高階些的師兄提攜，那提攜後來的師弟們也是理所應當。

就這麼代代相傳，成了一種傳統，想不這樣做都難，漸漸地，在這種氛圍中，互相扶持，彼此勉勵，有資源提供，自然被選拔出來的優秀子弟就會特別多。更重要的是，在這個過程，他們於無聲無息間將這種寶貴的無形資產傳遞到下一代人手中，只要火種不熄，便永遠可以延續，這或許是頂級的門派哪怕歷經風吹雨打亦能屹立不倒的真正原因。

這種氛圍，或者不如說是一種風骨，也許就是在這種剛剛入門的懵懂之時奠定，從此伴隨一生。

這種風骨是任何機制、任何資源都無法堆砌出來的，杜子騰亦無意打破，甚至有意保留，他提出來的教材與課程一事，不過是希望在這種機制的基礎上，重新開闢出一種知識的通徑。

似原來那般粗放式的管理也許依舊適用於其他的名門大派，因為他們的修士梯隊完整，從最上面的化神/元嬰大修士，到下面的煉氣修士，金字塔結構完整，而橫霄劍派卻不是，他們已經沒有頂上的大修士，必須迫切地成長起來。

那種放養式的外門管理方式固然是能選拔出真正優秀的弟